Os trabalhadores brasileiros nascidos em janeiro que ganharam até R$ 2.766 com carteira assinada em 2024 têm um motivo para comemorar nesta segunda-feira (16). É que começa a ser pago o abono salarial, um benefício que pode chegar até a um salário mínimo e que é destinado aos trabalhadores de baixa renda. Neste primeiro lote, serão liberados R$ 2,5 bilhões para cerca de 2 milhões de beneficiários.
O valor do abono salarial varia de acordo com a quantidade de meses trabalhados em 2024, podendo ser de R$ 136 a R$ 1.621. O calendário de pagamento segue de forma escalonada ao longo de 2026, de acordo com o mês de nascimento do trabalhador.
Neste primeiro lote, serão contemplados os trabalhadores nascidos em janeiro, tanto da iniciativa privada quanto do setor público. Do total de beneficiários, 1,8 milhão são trabalhadores da iniciativa privada, inscritos no Programa de Integração Social (PIS) e receberão o benefício pela Caixa Econômica Federal, somando um total de R$ 2,29 bilhões. Já os 217,2 mil servidores públicos, inscritos no Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público (Pasep), receberão o abono pelo Banco do Brasil, totalizando R$ 301,9 milhões.
Mas afinal, quem tem direito ao abono salarial? Para receber o benefício, é preciso estar inscrito no Pis/Pasep há pelo menos cinco anos, ter trabalhado com carteira assinada por no mínimo 30 dias em 2024, ter recebido remuneração média mensal de até R$ 2.766 no ano-base e ter os dados corretamente informados pelo empregador no e-Social.
Instituído pela Lei nº 7.998/90, o abono salarial é uma forma de auxiliar os trabalhadores de baixa renda e pode chegar até a um salário mínimo, proporcional ao período trabalhado. Os recursos vêm do Fundo de Amparo ao Trabalhador (FAT), com a habilitação feita pelo Ministério do Trabalho e Emprego.
O pagamento do abono salarial é realizado de forma diferente para trabalhadores da iniciativa privada e servidores públicos. Para os trabalhadores da iniciativa privada, a Caixa Econômica Federal realiza o pagamento prioritariamente por crédito em conta corrente ou poupança da Caixa, ou ainda por meio da Poupança Social Digital, que pode ser movimentada pelo aplicativo Caixa Tem. Para aqueles que não possuem conta, é possível sacar o benefício com o Cartão Social e senha em lotéricas, caixas eletrônicos e correspondentes CAIXA Aqui, nas agências com documento oficial com foto ou, ainda, sem cartão, por meio de biometria cadastrada.
Já para os servidores públicos, o Banco do Brasil faz o pagamento por meio de crédito em conta bancária, transferência via TED ou Pix, ou ainda por saque presencial nas agências, para aqueles que não são correntistas e não possuem chave Pix.
E como consultar se tem direito ao abono salarial? Os trabalhadores podem verificar informações sobre valor, data e habilitação pelos seguintes canais: aplicativo Carteira de Trabalho Digital, portal Gov.br, telefone 158 (Ministério do Trabalho), aplicativos Caixa Tem e Benefícios Sociais Caixa, ou ainda pelo atendimento Caixa ao Cidadão: 0800-726-0207.
A expectativa é que, em 2026, cerca de 22,2 milhões de trabalhadores recebam o abono salarial. É importante lembrar que esse benefício é uma forma de valor
